Event-менеджер

Какие будут задачи:

• Формировать годовой календаря мероприятий с анализом целесообразности каждого события;
• Организовывать участие компании в бизнес-мероприятиях, профильных выставках, конференциях и форумах Сахалинской области и Дальнего Востока «под ключ» (от стенда до контента и POS-материалов), партнерскую интеграция в ключевые отраслевые мероприятия;
• Проводить собственные деловые, клиентские, корпоративные мероприятия от разработки концепции, программы до технической реализации;
• Привлечение спонсоров на мероприятия;
• Взаимодействовать с лицами принимающими решения/первыми лицами организаций и ОИВ Дальнего Востока;
• Искать подрядчиков и формировать пул поставщиков event-услуг;
• Бюджетировать проект, управлять реализацией (подрядчики + внутренние заказчики);
• Анализировать целесообразность и оценивать эффективность проведения мероприятий.

Наши ожидания:

• Опыт работы в качестве менеджера по событийному маркетингу, ивент-менеджера, менеджера по маркетинговым коммуникациям;
• Знание местной event-индустрии (площадок для проведения мероприятий, подрядчиков и т.д.).

Будем рад видеть тебя в команде, если ты:

• Любишь и умеешь держать все под контролем;
• Ответственность – твоя ключевая черта;
• Имеешь структурированный подход и обладаешь высокой степенью самоорганизации и проактивности;
• Умеешь быстро ориентироваться в форс-мажорных ситуациях и обладаешь способностью быстро принимать эффективные решения;
• Открытый, позитивный и честный человек, располагаешь к себе;
• Умеешь работать в команде;
• Любишь учится, узнавать новое, вникать во все детали;
• Хочешь развиваться и расти;
• Подходишь к работе как к своему делу.

Будет преимуществом:

• Технические навыки (умение работать с техническим оборудованием на площадке мероприятия (проектор, микрофоны и прочее) на уровне не ниже пользователя;
• Наличие автомобиля;
• Наличие пула подрядчиков.

Для комфортной работы мы предлагаем:

• Место работы: комфортный офис в районе парка;
• Полное соблюдение ТК РФ;
• Чай, кофе в офисе;
• Корпоративная мобильная связь;
• Скидки для детей сотрудников на образовательные программы в нашем учебном центре;
• Годовой бонус по результатам работы;
• Обучения, мероприятия для сотрудников.

Внимание!

Для более продуктивного общения напишите сопроводительное письмо с вашими достижениями и ключевыми победами и провалами.